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行業(yè)資訊/industry infomation
經(jīng)常聽(tīng)到保潔公司老板感嘆,“我只是一個(gè)掃地的...”
不,千萬(wàn)別這么想,身份決定行為,上三層決定下三層。
高大上的說(shuō),其實(shí)你是三O,CEO,CTO加CFO。因為你是老板,你在經(jīng)營(yíng)企業(yè)。就要思考商業(yè)、企業(yè)的事。
那是什么?錢(qián)?
不是的,錢(qián)只是個(gè)果,老板要思考來(lái)錢(qián)的因。錢(qián)當然從業(yè)務(wù)來(lái)。
保潔公司業(yè)務(wù)從哪里來(lái)?這里先做個(gè)簡(jiǎn)單的分類(lèi):
1、有的公司
運營(yíng)十幾年,項目還是十幾二十幾個(gè);
2、有的公司,業(yè)務(wù)發(fā)展很快,但...
進(jìn)得多丟得也多,叫折騰。這明顯是老板業(yè)務(wù)能力強,后端管理弱,守城出了問(wèn)題;
3、還有的公司
業(yè)務(wù)突飛猛進(jìn),而且進(jìn)得多丟得少,
項目進(jìn)不進(jìn)我說(shuō)了算,丟不丟我說(shuō)了算,這叫選擇,
這種公司不僅老板業(yè)務(wù)能力超強,
關(guān)鍵是后端管理也不弱,
這種企業(yè)一般已經(jīng)成了行業(yè)的巨頭。
不想將公司做大的老板不是好老板。
所以,保潔公司得這樣:
管理,項目管理,項目遠程管理
首先,管理是這樣的
“管理=內部運營(yíng)+對外競爭力打造”!
這像一句廢話(huà),就是一句廢話(huà)。其實(shí)我們經(jīng)常在說(shuō)廢話(huà),有的是情不自禁的,有的是迫不得已的。
比如進(jìn)項目與丟項目一樣多的企業(yè),為了拿到業(yè)務(wù),會(huì )跟甲方承諾很多,怎么管理,品質(zhì)怎么保障,這樣的老板是有想法、有意識、有目標的??珊蠖说墓芾砀簧?,項目越多問(wèn)題越多,一點(diǎn)點(diǎn)吞噬著(zhù)當初的承諾,也一點(diǎn)點(diǎn)吞噬著(zhù)企業(yè)的信用。當初承諾的話(huà)也就廢了,叫廢話(huà),這種情況屬于迫不得已。
所以后端運營(yíng)不好,是丟項目的主要原因,也是競爭力無(wú)法提升的重要原因。
運營(yíng)與市場(chǎng)會(huì )相輔相成,當然也會(huì )相輔相敗
我們不能讓話(huà)再廢了。
所以,必須建立一套專(zhuān)業(yè)的項目運營(yíng)體系,容不得猶豫,容不得猶豫
是不是很啰嗦?
不急,還有
首先,我們要了解什么是競爭力,特別是服務(wù)行業(yè),我們必須了解服務(wù)滿(mǎn)意度的構建:
當然這很抽象,我們暫且放下。
回到管理與競爭力打造,首先我們必須了解這個(gè)時(shí)代。
這是信息化時(shí)代,一個(gè)多緯度綜合作用形成競爭力的時(shí)代,就得用信息化技術(shù),實(shí)現服務(wù)的統一管控,快速反應,才能聚焦于服務(wù),從而創(chuàng )建服務(wù)品牌。
赤道軟件,一家專(zhuān)門(mén)為清潔企業(yè)提供清潔管理系統的公司,為保潔公司專(zhuān)門(mén)研發(fā)了企業(yè)運營(yíng)及項目全方位管理的系統,CMS保潔管理系統。
CMS保潔管理系統
CMS總體來(lái)說(shuō)是這樣工作的:
CMS基于清潔行業(yè)特性、項目遠程管理需要,及甲乙方合作模式而研發(fā),包括了保潔公司人、財、事、物及項目的全緯度管理。
當然,今天為大家介紹CMS中一個(gè)簡(jiǎn)單易用的工具,一個(gè)可快速提升項目管理能力的工具,這就是CMS之--項目清潔“管理盒子”。
首先用最簡(jiǎn)潔的話(huà)總結一下項目清潔管理:
所以清潔盒子是長(cháng)這樣的:
我們打開(kāi)盒子仔細研究---
盒子之一 項目人事及用工風(fēng)險管理
要作業(yè)就要有人,人不是機器,有人就有風(fēng)險,每個(gè)保潔公司都在用工上遇到過(guò)很多風(fēng)險,有的影響較小,有的影響很大,所以盒子的第一責任就是將項目的用工風(fēng)險降低,即盒子--“項目遠程人事及用工風(fēng)險管控”
這就是盒子管控用工風(fēng)險的體系,讓項目用工無(wú)憂(yōu),無(wú)憂(yōu)的用工才能保證項目的質(zhì)量。
盒子之二 項目作業(yè)管控
人是用來(lái)作業(yè)的,怎么作業(yè)?什么事?什么時(shí)候做?盒子具備了作業(yè)指引及作業(yè)事項推送功能,根據現場(chǎng)作業(yè)類(lèi)型,我們分二類(lèi):
第一類(lèi):常規的崗位作業(yè):
就是日常每個(gè)崗位每天例行的作業(yè),盒子會(huì )將每類(lèi)相同崗位的每日例行作業(yè)規范,植入主管手機APP,如哪些崗位幾點(diǎn)要到哪個(gè)位置,做什么,用什么工具,垃圾幾點(diǎn)要收,幾點(diǎn)清運...
價(jià)值:
--上級到項目檢查,打開(kāi)APP,調出項目崗位作業(yè)指南,按指南核實(shí)項目作業(yè)流程和順序,一目了然;
--遇到主管離職交接了,新主管通過(guò)崗位作業(yè)指南,快速掌握項目作業(yè)管理;
2、項目專(zhuān)項作業(yè)
這個(gè)月有幾個(gè)大的事情要做,可以由后臺制定推送到主管手機APP,也可以由主管自己制定,自己執行,計劃是否制定,是否執行,事情是甲方要求的,是否收費,還是由項目自己計劃的,一目了然...
主管登記的專(zhuān)項作業(yè)詳情:
就是項目作業(yè)管理,幫你把所有項目的作業(yè)進(jìn)行全程管控。
盒子之三 項目晨會(huì )管理
一日之計在于晨,項目晨會(huì )非常重要。
晨會(huì ),如此重要,當然,晨會(huì )的照片是現拍現傳的,上級可以在線(xiàn)檢查項目人員的精神面貌,著(zhù)裝形象。
當然,晨會(huì )照片現拍現傳,還可以遠程進(jìn)行項目人員出勤監督,防止某些項目某些主管對公司吃空餉...
盒子之四 衛生檢查管理
保潔是持續的工作,所以主管衛生檢查工作非常重要,否則...
CMS保潔管理盒子,完全規避這種風(fēng)險。
盒子根據保潔特性,打造了從品質(zhì)標準、品質(zhì)檢查、整改執行到品質(zhì)分析一體化管理,并植入多角色監督的三位一體管控架構:
是不是品質(zhì)管理無(wú)死角了?
按時(shí)段,按崗位,系統自動(dòng)推送,上級和后臺遠程可實(shí)時(shí)查看。
主管還脫得了崗嗎?當然監督主管不是第一目標,讓主管動(dòng)起來(lái),檢查并發(fā)現品質(zhì)問(wèn)題,整改才是目標。
這就是盒子的衛生品質(zhì)管理體系。
盒子之五 甲方滿(mǎn)意度調查
我們必須去掌握甲方對項目的滿(mǎn)意程度,因為那是甲方,這個(gè)好處太多了。
你不理甲方,甲方就會(huì )給你找問(wèn)題。
你尊重甲方,很多問(wèn)題就不是問(wèn)題了。
最關(guān)鍵的是,甲方真有不滿(mǎn)意的地方,你及時(shí)整改,你的品牌將得到成倍的提升...
這就是盒子的甲方滿(mǎn)意調查,重視甲方就是重視市場(chǎng)...
盒子之六 業(yè)主投訴通道
我們不僅要重視甲方,還要重視甲方的甲方...
還記得剛才那個(gè)鏡頭嗎?
業(yè)主,才是項目真正的品質(zhì)受益人,其實(shí)甲方都是為業(yè)主服務(wù)的,得業(yè)主者得天下,為了讓盒子的客戶(hù)得天下,盒子打造了業(yè)主投訴的快捷通道。
以后,我們跟業(yè)主,就是這樣子的了:
這就是盒子的業(yè)主投訴系統,項目投訴,后臺監督,項目整改,甲方共享,無(wú)縫管理。
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說(shuō)了這么多...
繼續,先對盒子做個(gè)總結
好了,就這樣嗎?不急
既然是構建保潔公司的項目綜合管理,打造差異化服務(wù)的競爭力,打靠清潔品牌,就要遵守品牌的第一特性--“傳播性”,而要傳播就要表達
對,表達,愛(ài)要大聲說(shuō)出來(lái)
做了什么也要說(shuō)出來(lái)
跟誰(shuí)說(shuō)?當然是跟與我們最有關(guān)系的人說(shuō)--甲方
其實(shí)你不說(shuō)甲方也一直在要
以前是這樣的
有了保潔盒子,是這樣的
盒子之七 項目管理數據交付
發(fā)生了什么?什么也沒(méi)發(fā)生
都是盒子干的...
這就是盒子的項目管理報告自動(dòng)生成器
愛(ài)要大聲說(shuō)出來(lái),做了什么也要說(shuō)出來(lái)
自動(dòng)生成的,詳細的項目管理報表,真實(shí),專(zhuān)業(yè),輕松轉發(fā)...
關(guān)鍵是只有你公司做到了...
當然,盒子永遠也不會(huì )生成項目人員數據...你懂的
是不是結束了?已經(jīng)很OK了?
不,還有重要的一步
盒子之八 標書(shū)之項目管理方案植入
當然,標書(shū)不是用來(lái)“吹”的,盒子會(huì )將所有呈現的管理方案真實(shí)有效地落地。
這下,真結束了
這就是赤道CMS保潔管理系統之“保潔管理盒子”,
CMS具備保潔公司全緯度綜合管理的功能,保潔公司人、財、事、物綜合管理。
CMS之項目“保潔管理盒子”,著(zhù)手項目整體遠程管控,讓項目管理全面升級。管理提升了,項目就好了,競爭力也就提升了,當然品牌就提升了。
業(yè)務(wù)自然就發(fā)展了...
最后
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